企業型確定拠出年金（企業型DC）導入
- 将来もらえる年金または退職金の原資に
- 積み⽴ては運⽤に回せます（元本保証も可）
- 法人経費で全額積⽴し法人税を圧縮
- 個人の税金・社会保険料も圧縮
- スタッフも加入OK！社会保険料の法人負担も圧縮
- 掛け金の上限は55,000円（iDeCoは23,000円）
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- 1無料相談
- まずはお気軽にご相談ください。医院の状況やご要望をお伺いします。
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- 2プラン設計とお見積もり
- 医院の運営方針に合った最適なプランをご提案します。
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- 3導入準備
- 必要な手続きや書類の準備をサポートいたします。
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- 4導入
- システムの導入やスタッフ向けの説明会を実施します。
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- 5運⽤サポート
- 導入後も定期的に状況を確認し、必要に応じたサポートを提供いたします。
企業型DCの導入により、医院の魅力を高め、スタッフの長期的な安心につながります。
] まずはお気軽にご相談ください。
MECEプロデュースでは企業型確定拠出年金（企業型DC）導入を支援しています。
※ 株式会社マウンティンの正規代理店です。
特に医療法人理事長には、絶対の自信をもってオススメします。
企業型確定拠出年金（企業型DC）のポイント
例：東京都・40歳以上・扶養無し・理事報酬100万円の場合
毎⽉55,000円ずつ積み⽴てる
↓
年間660,000円は給与としてみなされない
↓
社会保険料・所得税・住⺠税あわせて約240,000円の減額に！
※株式会社マウンティン調べ
「企業型DC （企業型確定拠出年金） は、2001年に導入された国が推進する私的年金制度です。
企業型DCは、医院経営者とスタッフ双方にメリットのある制度として、多くの歯科医院でも導入が進んでいます。
スタッフが加入しないとしても、理事長1人が加入するだけでもメリットだらけです。
企業型DC導入の流れ